Page 64 - 6770

і духовний розвиток.
Між керівництвом і лідерством є схожість і
відмінності. Із психологічної точки зору керівництво є
процесом соціально-психологічного впливу, коли індивід
свідомо впливає на інших з метою структурувати дії та
відносини у групі, організації. А керівник для психології є
передусім індивідом, який реально виконує особливі функції
керівництва, управління та організації діяльності. До основних
його функцій належать визначення цілей спільної діяльності
відповідно до напряму розвитку організації, структурування
діяльності й відносин, здійснення впливу на персонал під час
виконання накреслених цілей. Лідерство (англ. leader —
провідник, ведучий, керівник) виявляється у вмінні пробудити у
співробітників мрію, до якої вони прагнутимуть наблизитися,
“вдихнути” в них необхідну для цього енергію. Воно теж має в
собі ознаки організації та управління групою, впливу на неї. У
психологічному аспекті лідер належить до групи і наділений
правом приймати рішення в значущих ситуаціях. Він, як
центральна фігура в організації спільної діяльності та
регулюванні взаємин у групі, впливає на окремих осіб або на
групу загалом, спрямовує їхні зусилля на досягнення
поставлених цілей.
До спільних рис керівника і лідера належать:
— здійснення ролі координаторів, організаторів соціальної
групи;
— реальний соціальний вплив у групі, що здійснюється, однак,
різними засобами;
— використання субординаційних відносин, які чітко
регламентовані для керівника і не передбачені для лідера.
Відмінності між керівництвом та лідерством виявляються у
таких аспектах:
— керівника призначають офіційно, а лідер формується

64