Page 70 - 4786
P. 70

Рисунок
                                                                                                          4.7. –
                                                                                                         Методи
                                                                                                         перепро
                                                                                                         ектуван
                                                                                                         ня робіт
                                                                                                             в
                                                                                                        організа
                                                                                                            ції

                                                                                                                3)
                                                                                                         Розшир
                                                                                                             ення
                                                                                                          роботи
                                                                                                             (JOB
                                                                                                         ENLAR
                                                                                                        GEMEN
                                                                                                        T)       -
                                                                                                         означає
                                                                                                         горизон
                                                                                                           тальне
                                                                                                         розшир
                                                                                                             ення
                                                                                                            даної
                                                                                                          роботи
                                                                                                                за
                                                                                                         рахунок
                                                                                                         збільше
                                                                                                              ння
                                                                                                          кількос
            ті  операцій,  які  виконуються  в  її  межах,  та  частоти  повторення  циклу  роботи.
            Розширення робіт означає їх диверсифікацію.
            4)  Збагачення  роботи  (JOB  ENRICHMENT)  -  це  процес  поглиблення  роботи,
            підвищення  її  змістовності.  Процес  збагачення  роботи  розширює  її  вертикально
            шляхом:
                    — встановлення безпосереднього зворотнього зв’язку;
                    — надання можливості навчатися (підвищувати кваліфікацію);
                    — надання можливості самостійно опрацьовувати графік роботи;
                    — зменшення ступеня контролю.
            5) Використання альтернативних графіків роботи. Найчастіше тут використовуються
            такі варіанти:
            а)  “стиснутий  робочий  тиждень”  (програма  4-40,  тобто  4-добовий  40-годинний
            робочий тиждень);
            б) “гнучкий час” (робітник має відпрацювати певну кількість годин в тиждень, але він
            має можливість в певних межах змінювати години початку та закінчення робочого
            дня).
            В практиці західних фірм поширені також методи проектування роботи груп:
            а) створення інтегрованих робочих команд (за типом бригад);


                                                              70
   65   66   67   68   69   70   71   72   73   74   75