Page 109 - 4428

Наприклад, експерти виділять 13 факторів впливу на кон-
кретний бюджетний показник, при цьому фактор, який буде
здійснювати максимальний вплив, набуватиме рангу 1, а фактор,
що характеризується відносно несуттєвим впливом, набуватиме

рангу 13. При врахуванні думок експертів важливо оцінити рівень
їх узгодженості за допомогою коефіцієнта конкордації (W) (лат.
concorda – узгоджувати) [3, 26]:

n 2
12  (Xi Xci )
W  i 1 , (4.4)
3
2
m  (n  ) n
де Хi – сума рангів за усіма факторами, що впливають на
конкретний бюджетний показник; Хсi – середня сума рангів за
усіма факторами, що впливають на конкретний бюджетний

показник; m – кількість експертів, осіб.; n – кількість факторів, од.
Значення коефіцієнта конкордації перебуває в межах від 0 до 1.
За цілковитої узгодженості думок експертів W = 1, повної неуз-
годженості W = 0, зміна коефіцієнта від 0 до 1 свідчить про зростання

узгодженості між думками експертів. Оцінювання значимості
коефіцієнта конкордації, тобто рівня випадковості узгодження думок
2
експертів здійснюється за критерієм Пірсона (х ) [3]:
2
х = m · (n-1) · W. (4.5)
2
Якщо розрахункова величина х перевищує нормативне
табличне значення [3], то можна стверджувати, що узгодженість в
думках експертів є не випадковою. Застосування цього методу

може здійснюватись як відносно усіх бюджетних показників, якщо
експерти прогнозують їхню зміну під впливом певних факторів, так
і окремих бюджетних показників, які за оцінками експертів будуть

змінюватись під впливом визначених факторів. При цьому важливо
враховувати існуючі взаємозв’язки між бюджетними показниками.
4) Коефіцієнтний (індексний, барометричний) метод.
Базується на застосуванні системи коефіцієнтів, що дають змогу

звітний бюджет перетворити у плановий шляхом здійснення
відповідних коректив, що відображають прогнозовані зміни у

плановий бюджетний період, та забезпечують досягнення необ-
хідного рівня реалістичності бюджету. Мова йде про використання
індексів зростання цін, зміни заробітної плати, дисконтування
тощо. Основним недоліком методу коефіцієнтів є те, що він не

стимулює виявлення резервів і не сприяє впровадженню режиму
економії коштів.

108