Page 139 - 4473

16. Назвіть поширені причини організаційних
конфліктів?
17. Як можна керувати конфліктними ситуаціями в
організаціях?
18. Які Ви знаєте способи розв’язання або
попередження організаційних конфліктів?

Тестові завдання

1. Потребу в кадрах будь-якої категорії працівників
можна задовольнити:
а) шляхом переміщення працівників усередині організації;
б) шляхом найму і скорочення;
в) шляхом переміщення працівників усередині організації
або шляхом найму;
г) шляхом проведення відповідних заходів.
2. До засобів зовнішнього набору персоналу відносять:
а) повідомлення співробітників всередині організації про
наявнівакансії та критерії, висунуті до претендентів;
б) публікацію оголошень у газетах та журналах звернення до
служб зайнятості населення, до ВНЗ;
в) заповнення вакантних посад за рахунок кадрового
резерву;
г) співбесіди та вибір.
3. До засобів внутрішнього набору персоналу відносять:
а) повідомлення співробітників всередині організації про
наявні вакансії та критерії, висунені до претендентів;
б) публікацію оголошень у газетах та журналах, звернення до
спецслужб зайнятості населення, до вищих навчальних закладів;
в) заповнення вакантних посад за рахунок кадрового
резерву;
г) тренінги, співбесіди.
4. Добирати кадри необхідно проводити за критерієм:
а) добору найбільш придатного кандидата для службового

138