Page 14 - 4275

Результати соціального діалогу в країнах ЄС
За даними оцінки соціально-трудових відносин Європейської
комісії, протягом останнього десятиріччя соціальні партнери
узгодили на європейському рівні понад 100 різних спільних
документів та 6 загальних порозумінь. Три з останніх було включено
до директив, і, отже, вони стали обов’язковими в системі
європейського права.

Соціальний діалог на рівні секторів відіграв істотну роль у
проведенні реструктуризації багатьох галузей економіки, які
зіткнулись із серйозними викликами нових технологій та сильним
конкурентним тиском внаслідок глобалізації. Тому альтернативи
соціальному діалогу у сфері соціально-трудових відносин для

держави, що просувається на шляху соціальної ринкової економіки,
немає.
Україна є членом Міжнародної організації праці. Вона
ратифікувала 64 конвенції МОП, із них 14 – за роки незалежності.
Положення цих конвенцій лягли в основу чинного в Україні
законодавства, що регулює соціально-трудові відносини.

1.3 Основні принципи та впровадження соціальної
відповідальності.( Міжнародні стандарти SA 8000 «Соціальна
відповідальність» і ISO 26000 «Настанова по соціальній
відповідальності»)

1.3.1 Стандарт SA 8000 «Соціальна відповідальність»

SA 8000 ( Social Accountability 8000) -
Стандарт SA 8000 «Соціальна
відповідальність» – це перший в світі
аудійований стандарт, який визначає вимоги до
соціального захисту, що дозволяють організації
розробляти, підтримувати та впроваджувати
політику й методи управління питаннями

соціального захисту, які вона може
контролювати, а також демонструвати це зацікавленим сторонам.
Соціальна відповідальність - це здатність організації чи
підприємства оцінити соціальні наслідки своєї діяльності, в тому
числі на безпеку і на навколишнє середовище.

14