Page 44 - 199_
P. 44
12) Індивідуальна відповідальність тільки за свою роботу згідно з
посадовою інструкцією.
13) Обережність у висловлюванні думок, перехід у дискусії на бік
сильнішого.
14) Відсутність тиску керівників не підлеглих і визнання за ними
права приймати значущі рішення.
52
