Page 120 - 4513

виробництва, включаючи елементи управління, організації, пла-
нування, змагання, і спрямувати їх на подальший всебічний роз-
виток підприємства.
Структура КС ПЕВ визначалася структурою і складом служб

та підрозділів підприємства. При їхньому формуванні виділялися
такі підсистеми:
– управління ефективністю використання трудових ресурсів;

– управління ефективністю використання основних фондів і
капітальних вкладень;
– управління ефективністю використання матеріальних ре-
сурсів;

– управління фінансовими ресурсами;
– управління науково-технічним прогресом;
– удосконалення управління виробництвом;

– управління якістю продукції.
Комплексна система управління якістю продукції і ефектив-
ним використанням ресурсів (КС УЯП і ЕВР). Послідовно розви-

ваючи і удосконалюючи КС УЯП, передові підприємства Дніп-
ропетровської області розробили і впровадили ряд принципово
нових елементів. Вони використали оригінальні форми і засоби

управління, що дозволили не тільки значно розширити коло за-
дач, які вирішуються у рамках системи, але також одночасно
управляти не тільки якістю продукції, але й ефективним викорис-
танням усіх видів ресурсів при виробництві продукції.

Найважливішою особливістю КС УЯП і ЕВР є те, що всі фу-
нкціональні підсистеми спрямовані на вирішення складної задачі
підвищення технічного рівня і якості продукції, збільшення обся-

гів її виробництва при ефективному і раціональному використан-
ні всіх видів ресурсів.
КС УЯП і ЕВР можна назвати системою раціонального вико-
ристання трудових і матеріальних ресурсів. Вона складається із

п'яти підсистем: управління якістю, підвищення ефективності ви-
робництва, комплексного вирішення соціальних задач, удоскона-
лення і організації виробництва, ідеологічного забезпечення яко-

сті.

120