Page 81 - 4756

- за рівнем механізації (робочі місця ручної роботи,
механізовані, автоматизовані, апаратні);
- за кількістю обладнання, що обслуговується
(одноверстатні, багатоверстатні);
- за специфікою умов праці (стаціонарні і рухомі,
підземні і висотні, робочі місця із шкідливими або
небезпечними умовами праці та ін.)
Організація робочих місць – це підпорядкована цілям
виробництва система заходів з їх оснащення засобами і
предметами праці, планування, розміщення їх у певному
порядку, обслуговування, атестації й раціоналізації.
Конкретний зміст цих заходів визначається характером і
спеціалізацією робочого місця, його видом і значенням у
виробничому процесі.
Оснащення робочого місця складається із сукупності
засобів праці, необхідних для виконання конкретних трудових
функцій. Сюди відносять: основне технологічне і допоміжне
обладнання; організаційне оснащення (оргтехніка, засоби
зв'язку і сигналізації, робочі меблі, тара тощо); технологічна
оснастка (робочі та вимірювальні інструменти, запасні
частини тощо); робоча документація; засоби комунікації для
подачі на робоче місце енергії, інформації, матеріалів,
сировини та ін.
Обслуговування робочого місця передбачає своєчасне
забезпечення його всім необхідним, включаючи технічне
обслуговування (наладку, регулювання, ремонт); регулярну
подачу необхідних видів енергії, інформації та витратних
матеріалів; контроль якості роботи обладнання, транспортне
та господарське обслуговування (прибирання, чистка
обладнання тощо).
Обслуговування робочих місць здійснюється за такими
функціями: підготовча, інформаційна, виробнича,
інструментальна, налагоджувальна, енергетична, контрольна
тощо.

81