Page 85 - 4756

різних типах умов праці?
2. Скільки повинна тривати перерва на обід?
3. Що таке робоче місце і з чого воно складається?
4. Назвіть основні аспекти поняття "організація праці".
5. У чому полягають відмінності при розгляді питань
організації праці залежно від ієрархічного рівня?
6. Які основні напрями організації праці?
7. Назвіть основні завдання організації праці та їх
зміст.
8. Що мають на увазі під поняттям "трудовий процес"?
9. Як класифікують трудові процеси?
10. Як повинен складатися режим праці?

Тестові завдання

1. Аналізуючи організацію праці на підприємстві, доцільно
виділяти такі принципи:
а) пропорційність, ритмічність, узгодженість, безперервність;
б) безперервність, частоту, циклічність;
в) ритмічність, відповідальність, інформативність;
г) пропорційність, ритмічність, достовірність.

2. Досягнення максимальної економії живої та уречевленої
праці, підвищення продуктивності праці, зниження витрат
у процесі виробництва передбачають:
а) соціально-психологічні завдання;
б) економічні завдання організації праці;
в) соціально-економічні завдання;
г) соціальні завдання.

3. Форми організації праці — це:
а) її різновиди, які відрізняються особливостями розв'язання
питань з окремих напрямів організації праці;

85