Page 98 - 4534

Співробітники фірми — люди, що спільно здійснюють її
діяльність і що одночасно проживають свої трудові життя.
Спрацьованість — процес і результат взаємодії людей, який
характеризується максимально можливим успіхом спільної

діяльності при незначних емоційно-енергетичних витратах. При
цьому якщо сумісність розглядається в рамках особистих
відносин, то C. — в рамках ділових відносин.

Стабільність кадрів — сталість складу працівників
підприємства, зумовлене збігом інтересів фірми, а також
громадських та особистих інтересів. Стабільність виробничого
колективу припускає тривалу спільну роботу його членів. У

стабільних трудових колективах виникають стійкі
Внутрішньовиробничі зв’язки, формуються висококваліфіковані
кадри, що забезпечує ефективну роботу підприємства.

Стажування молодих фахівців — організовується на
підприємствах і в організаціях з метою набуття випускниками
вузів необхідних практичних та організаційних навичок для

виконання обов’язків з займаної посади, поглиблення знань з
економіки виробництва, наукової організації праці та управління,
ознайомлення з новітніми науковими, технічними та

виробничими досягненнями. СМФ проводиться протягом
першого року їх роботи.
Статистика — наука, яка вивчає кількісні показники
розвитку суспільного виробництва і суспільства, їх

співвідношення та зміни.
Стиль керівництва співробітниками фірми — особливість
взаємодії співробітників фірми у зв'язку з ухваленням

управлінського рішення, його здійсненням і контролем за
реалізацією. Розрізняють авторитарний, демократичний і
ліберальний стилі керівництва.
Стиль керівництва — система управлінських впливів

керівника на підлеглих, обумовлена специфікою поставленої
перед колективом завдання, взаємовідносинами керівника з
підлеглими і обсягом його посадових повноважень, особовими

особливостями всіх членів колективу. Розрізняють СК
авторитарний (директивний), демократичний (колегіальний) і
ліберальний (попустітельскій).

Стимули матеріальні — форми, методи та засоби залучення
людей до праці, підвищення їх трудової активності. Основною

98