Page 33 - 4935

при порушенні обов’язків щодо видачі працівникові документів про його
працю і заробітну плату. Матеріальна відповідальність власника за

незабезпечення збереження особистих речей працівника під час роботи.
Матеріальна відповідальність роботодавця за шкоду, заподіяну працівникові,

каліцтво або інші ушкодження здоров’я, пов’язані з виконанням трудових
обов’язків. Практика відшкодування матеріальної та моральної шкоди

працівнику в Україні. Матеріальна відповідальність роботодавця за

порушення права працівника на працю.

Задачі

1. Гусєвій через відсутність на роботі без поважної причини протягом

більше ніж 3 години наказом директора фабрики було оголошено догану і за

попередньої згод профспілки вона була звільнена за п. 4 ст. 40 КЗпП України.

Гусєва звернулася до суду оскаржуючи звільнення, яке вона вважала

незаконним.

Як на вашу думку, суд вирішить суперечку?

2. Водій Челухин, керуючи молоковозом у нетверезому стані, заїхав у

кювет, унаслідок чого автомобіль перевернувся й 2,5 тонни молока витекли в

канаву. Адміністрація молокозаводу пред'явила Челухину вимогу про повне

відшкодування збитку в сумі 7000 грн.

Дайте розгорнуті відповіді на запитання: В чому проявляється

матеріальна відповідальність працівників?

Які умови настання матеріальної відповідальності?

У якому розмірі настає матеріальна відповідальність при заподіянні

збитку працівником, що перебував у нетверезому стані?

Як варто вирішити суперечку?

Якою була б матеріальна відповідальність Челухина, якщо збиток був би

заподіяний з необережності (висока швидкість на повороті), але у тверезому

стані? Приведіть обґрунтування пропонованих Вами рішень.

3. За захаращеність складського приміщення завідуючий складом

хлібозаводу Пінчук і директор заводу Ковалюк були оштрафовані державною

31