Page 99 - 4473

20. Назвіть основні характеристики ефективного
контролю. Які можуть бути найпоширеніші причини опору
контролю? Назвіть можливі способи подолання такого опору.

Тестові завдання

1. Під функцією мотивації в управлінні розуміють:
а) вид управлінської діяльності, який визначає перспективу і
майбутній стан організації;
б)процес створення структури управління організацією;
в) процес спонукання, стимулювання себе та інших
працівників до цілеспрямованої поведінки, виконання певних
дій, спрямованих на досягнення власної мети або мети
організації;
г) перевірку будь-якої діяльності, параметрів, показників
щодо їхньої відповідальності встановленим завданням чи
стандартизованим вимогам.
2. Потреби в теорії мотивації поділяють на:
а) первинні і вторинні;
б) внутрішні і зовнішні;
в) фізіологічні і вторинні;
г) природні і психологічні.
3. Винагороди у теорії мотивації поділяють на :
а) первинні і вторинні;
б) внутрішні і зовнішні;
в) фізіологічні і вторинні;
г) природні і психологічні.
4. До змістовних мотиваційних теорій (підходів до
мотивації з погляду потреб) відносять:
а) ієрархію потреб за Маслоу;
б) теорію очікувань Врума;
в) теорію справедливості;
г) теорію МакКлелланда.
5. Маслоу виділяв:

98