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main-d'œuvre  sont  toujours  précis  :  un  certain  type  de  qualification,  une
                     certaine  durée,  un  certain  lieu,  etc.  Les  offres  d'emploi  peuvent  s'exprimer
                     autrement que par l'intermédiaire des petites annonces : un ami qui, au cours
                     d'un repas, vous propose de travailler pendant le mois d'août dans son magasin
                     de vêtement vous fait une offre d'emploi, de même les entreprises qui adressent
                     leurs demandes à l'ANPE (Agence nationale pour l’emploi.).
                               L'ensemble  des besoins  en  main-d'œuvre des  entreprises ii      dans un
                     lieu donné constitue ce que les économistes appellent :
                          • l'ensemble des offres d'emploi
                          ou
                          • l'ensemble des demandes de travail.
                          Ces demandes de travail sont différenciées; toutes les catégories de main-
                     d'œuvre ne répondent pas nécessairement aux besoins des entreprises.
                          Les besoins d'une entreprise pour tel type de travail dépendent :
                          — De la nature de son activité : un magasin aura besoin de vendeurs, une
                     entreprise agricole d'agriculteurs...
                          — De l'importance de son activité : si les commandes affluent, il faudra
                     souvent accroître le personnel.
                          — De la durée du travail : pour assurer la même production il faudra plus
                     d'ouvriers si la durée de travail est de 30 heures que si elle est de 40 heures (à
                     technique de production équivalente).
                          — De la façon dont l'entreprise produit : produire 100 voitures de façon
                     artisanale  ne  requiert  pas  le  même  nombre  de  personnes  qu'avec  la  mise  en
                     place d'une chaîne de production.

                          2.4  La structure de la population active

                          L'INSEE  décompose  la  population  active  en  sous-ensembles.  La
                     classification     traditionnelle      était     celle     des     CSP       (catégories
                     socioprofessionnelles). Depuis 1982, une nouvelle classification a été adoptée,
                     celle des PCS (professions et catégories socioprofessionnelles) qui comprend
                     les  agriculteurs  exploitants,  les  artisans,  les  commerçants  et  les  chefs
                     d'entreprise, les cadres et professions intellectuelles supérieures, les professions

                     intermédiaires, les employés, les ouvriers.

                          3. D’où vient le chomage ?

                          3.1 L’engrenage de la crise

                          Brutalement, les entreprises réalisent que leur production ne s'écoule plus
                     à  un  prix  acceptable  pour  l'entreprise.  Que  faire  d'autre,  sinon  produire
                     moins?... Malheureusement, lorsque l'on produit moins, il faut moins de main-
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