Page 13 - 4912

Рисунок1.1. Чинники впливу на процеси реорганізації підприємств
Важливими способами реорганізації підприємств є їх злиття та

приєднання. Можна сказати, що ці два варіанти реорганізації є близькими за

своєю суттю, адже в обох випадках мова йде про об’єднання підприємств. Проте,
у першому випадку підприємства, що об’єднуються, припиняють своє існування,

а в іншому - ліквідовується лише одне з них. В бухгалтерському обліку

реорганізація шляхом злиття та приєднання відображається за однаковою
методикою.

Злиття - процес, у результаті якого два і більше підприємства утворюють
нову структуру (рис. 1.2). При цьому до неї переходять усі майнові права та

зобов’язання підприємств, що прийняли рішення про злиття.
Отже, реорганізація підприємства шляхом злиття передбачає утворення

нового підприємства з ліквідацією структур, що об’єднуються.

Рисунок1.2 - Схема реорганізації шляхом злиття підприємств

Реорганізація шляхом злиття здійснюється в такій послідовності:
- на кожному з підприємств приймається і документально оформляється

13