Page 8 - 4871
P. 8

МЕТОДИЧНІ РЕКОМЕНДАЦІЇ
                         ЩОДО ВИВЧЕННЯ ДИСЦИПЛІНИ

                                         ТЕМА 1
                        ОСНОВНІ ЧИННИКИ УСПІШНОГО
                               ПРАЦЕВЛАШТУВАННЯ

                   Метою вивчення теми є систематизація теоретичних
               знань про проблеми пошуку роботи, працевлаштування та
               зайнятості.

                   Навчальні цілі:
                   -  розкрити  аспекти  процесу  працевлаштування  та
               зайнятості;
                   -  охарактеризувати  основні  функцій  підрозділу
               вищого      навчального      закладу     щодо      сприяння
               працевлаштування студентів і випускників;
                   - розглянути алгоритм пошуку роботи та співпраці з
               агентствами з працевлаштування;
                   - ознайомитися з процесом самозайнятості як однією
               з форм працевлаштування.

                   Необхідно  зазначити,  що  працевлаштування  –  це
               процес  взаємодії  соціальних  суб’єктів  на  ринку  праці,
               результатом  якого  є  взаємне  задоволення  вимог  та
               реалізація установок цих суб’єктів.
                   Студент має знати, що основними аспектами процесу
               працевлаштування є:
                   -  правовий;
                   -  організаційний;
                   -  соціально-економічний;
                   -  соціально-психологічний.
                   Важливо розрізняти наступні поняття:

                                             8
   3   4   5   6   7   8   9   10   11   12   13