Page 61 - 4756

спрямовані на забезпечення ефективної зайнятості трудових
ресурсів. Державне регулювання зайнятості населення
здійснюється на основі методів прямого та опосередкованого
впливу.
До методів прямого впливу належать: законодавчі акти,
програми, які мають силу закону, а також інші нормативно-
правові акти, що регламентують процеси зайнятості трудових
ресурсів.
Опосередковані методи державного регулювання
зайнятості спрямовані на підтримку діяльності підприємств,
установ та організацій з метою збільшення кількості робочих
місць унаслідок зростання виробництва.
Підприємства, установи й організації в разі відмови у
прийнятті на роботу спеціалістів, які були ними раніше
заявлені, відшкодовують Державній службі зайнятості всі
витрати, пов'язані з працевлаштуванням, професійною
підготовкою, перепідготовкою, виплатою матеріальної
допомоги по безробіттю.
Центральним органом державної влади, який
упроваджує державні програми у сфері зайнятості, є
Міністерство праці та соціальної політики України.
Міністерство праці та соціальної політики України у сфері
зайнятості здійснює ряд функцій, основними з яких є:
 вивчення стану використання трудових ресурсів і
розвитку процесів, що відбуваються на ринку праці та у сфері
професійного навчання;
 сприяння працевлаштуванню населення, розробка
заходів, спрямованих на запобігання масовому безробіттю, що
виникають унаслідок структурних змін в економіці;
 складання прогнозів щодо створення робочих місць за
сферами і галузями економіки, задоволення потреб
підприємств, установ і організацій у працівниках;
 визначення обсягів і напрямків професійної
підготовки, підвищення кваліфікації та перепідготовки

61