Page 20 - 63

Тема 11. Організація оплати праці та матеріального
стимулювання на підприємстві

1. Вступ. Основні завдання до покращення організації
оплати праці в промисловості.
2. Характеристика підприємства і умов проведення робіт.
Короткий опис умов проведення робіт. Організаційна
структура підприємства. Аналіз основних техніко-
економічних показників за 3-5 років.
3. Основні принципи організації оплати праці та
методика розрахунку заробітку робітників. Характеристика
тарифної системи оплати праці на підприємстві.
Методика розрахунку заробітку робітників по діючих
системах оплати праці на підприємстві.
4. Аналіз темпів росту заробітної плати і продуктивності
праці.
5. Розрахунок фонду заробітної плати робітників на
плановий період.
6. Висновки.

19